近年来，临沭县人社局围绕工业经济主导产业急需工种、市场紧缺职业和新业态新模式等发展需求，支持临沂市工业学校、县人社局等培训机构，建立和推广企业新型学徒制度，建立工学结合、校企合作的技术工人培养模式，根据企业需求完善专业设置，开展订单式培训。

1、指导临沂市工业学校与企业建立校企合作关系，将校企合作作为学校办学水平的指标之一。允许学校面向社会提供有偿服务，开展有偿服务及校企合作所得收入、校办产业年度利润等收入可用于单位绩效工资发放。目前，临沂市工业学校已经与金沂蒙、戴克生物签订校企合作协议，同时设立“定向班”，进一步优化技能人才的培养模式，为企业培养输送更多高素质、高技能的应用型人才。

2、建立和推广企业新型学徒制度，鼓励支持校企合作一体化示范学校和企业，对成效突出、示范作用强的企业，在企业新型学徒制培训等方面给予政策倾斜。目前，临沂工业学校已经与山东正工冷暖设备有限公司和临沭产教印务有限公司签订产教融合校企合作，形成以“校中厂”、“厂中校”的一体化方式共建一批实践中心，服务职业学生实习实训。

3、实行动态更新职业培训补贴工种目录、职业培训机构目录、重点产业职业培训指导目录、劳动者培训需求目录，提高技能培训针对性。2023年6月13日，为方便广大劳动者查询职业技能培训的相关信息，我县对职业培训补贴工种目录、职业培训机构目录、重点产业职业培训指导目录、劳动者培训需求目录进行汇总公布。