一、总体情况

临沭县人力资源和社会保障局贯彻党中央关于人力资源和社会保障工作的方针政策和决策部署，落实县委县政府工作要求，在履行职责过程中坚持和加强党对人力资源和社会保障工作的集中统一领导。

二、具体情况

（一）依申请公开政府信息和不予公开政府信息的情。2018年，我局共收到1件依申请公开申请，且已按规定给予申请人答复，申请人表示满意。全年暂无不予公开的政府信息。

（二）发布解读、回应社会关切以及互动交流情况。2018年，我局共发布2期政策解读，均为社会关注度较高的热点政策，并通过行风热线节目及时与群众互动交流。

（三）重点领域政府信息公开工作推进情况。2018年，我局共发布1条重点领域的信息公开，均为劳动者权益保障方面的信息。

（四）主动公开政府信息以及公开平台建设情况，做好平台运行工作。

（五）政府信息公开申请的办理情况。2018年我局共收到1件依申请公开申请，且已按规定给予申请人答复，申请人表示满意。

（六）政府信息公开的收费及减免情况。2018年本局信息公开无收费情况。

（七）因政府信息公开申请提起行政复议、行政诉讼的情况。2018年本局无因政府信息公开申请提起的行政复议、行政诉讼事件。

（八）政府信息公开保密审查及监督检查情况。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》的有关规定，我局制定了信息公开保密审查及监督检查制度，并由我局政府信息公开领导小组负责监督实施。

三、存在的主要问题及改进情况

县人社局虽然将政府信息公开工作进行了有序推进，发挥了信息公开的服务作用，但仍存在一些问题。一是部分信息公开不够及时；二是部分信息公开的内容有待于进一步完善；三是信息公开的时效性有待进一步提高。

四、下一步工作打算

针对存在的问题及薄弱环节，下一步，县人社局将继续加强政府信息公开的宣传力度，让群众更多了解人社工作情况，更好的服务民生。一是不断强化主动公开，抓好群众普遍关注的重大热点问题的信息公开；二是加强公开及时性，保证信息及时更新；三是健全规章制度，建立长效机制，确保县人社局政府信息公开工作全面、有效、顺利开展。