临沭城乡建设投资集团有限公司2021年度工作目标考核表-临沭县人民政府

临沭城乡建设投资集团有限公司2021年度工作目标考核表

2021-11-19 点击数：

索引号	linshuxianczj/2021-0000193	公开目录	公开目录
发布机构	临沭县财政局	发布日期	2021-11-19
公开方式	主动公开	文号
标题	临沭城乡建设投资集团有限公司2021年度工作目标考核表

索引号：	linshuxianczj/2021-0000193
发布机构：	临沭县财政局
公开目录：	业绩考核结果
发布日期：	2021-11-19

考核指标	序号		考核项目	基本	考核内容	计分细则
一、经济效益（40分）	1		主营业务收入	10	设定基准值和目标值进行综合考核，基准值=2020年主营业务收入70%+2019年主营业务收入30%；目标值=2020年主营业务收入*105%。	2021年完成值小于基准值的，不得分；2021年完成值大于或等于基准值小于目标值的，得分为基本分值；2021年完成值大于目标值，得分等于基本分值+（2021年完成值-目标值）/目标值*基本分值（加分值不超过2分）。
	2		国有资本保值	10	以2021年末所有者权益（扣除当年政府注入资本金和因行政性划拨原因增加或减少的权益）与2020年末同口径对比	2021年末所有者权益大于或等于2020年末所有者权益的得基本分值； 2021年末所有者权益小于2020年末所有者权益的，每下降1个百分点扣1分，扣完为止。
	3		国有资本增值	10	考核当年的利润总额，设定基准值和目标值进行综合考核，基准值=2020年利润总额70%+2019年利润总额30%；目标值=2020年利润总额*105%。	2021年完成值＞0且小于基准值的，得分等于（2021年完成值/基准值）基本分值；2021年完成值大于或等于基准值小于目标值的，得分为基本分值；2021年完成值大于目标值，得分等于基本分值+（2021年完成值-目标值）/目标值基本分值（加分值不超过2分）。
	4		成本控制	2	评价企业对成本费用的控制能力和经营管理水平，促使企业加强内部管理，节约指出，提高经营质量。成本费用率与上年同口径相比。成本费用率=成本费用总额/营业收入（成本费用总额=营业成本+期间费用+其他业务支出+税金及附加）	成本费用率≤上年同口径成本费用率的得基本分值，每高于1个百分点扣0.1分，扣完为止。
	5		税收缴纳	8	目标值=2019年交纳税金30%+2020年交纳税金70%	完成值小于目标值每低于1个百分点扣0.2分，每高于1个百分点加0.2（加分值不超过2分）
	小计			40
二、指令任务（25分）	6		政府督查类项目	10	为民办实事项目:①书香名苑东区门窗、外墙漆完成；②郑山社区二期（丰岭）外墙抹灰完成；③郑山社区三期（泉井、李湖）主体施工到11层；④曹洼社区项目主体施工到7层。	根据考核办年终考核结果，按项目实际完成进度测分。完成进度的得基本分值；未完成进度的，根据实际完成进度与目标进度的占比测算分值。
					新建民生项目：①完成光大余热利用及供热首站改造项目；②临沭县经济开发区工业供水项目完成取水口、接收井、输水主管安装（大堤穿越及堤西），配水管网完成40%。
					续建项目：①朱村沭河大桥和引线工程完成护坡和防洪工程；②红色朱村改造提升工程完成一期，二期工程完成主体。
	7		实体化经济转型	5	主营业务收入与收入总额占比达70%。	比率≥70%得基本分值，比率＜70%的，按每少5个百分点扣1分，扣完为止。
	8		上缴国有资本经营收益	5	上缴国有资本经营收益不少于300万元。	完成值＜任务值的，按实际完成值与任务值的占比测算得分；完成值≥任务值的得基本分值。
	9		国企改革三年行动完成	5	完成任务清单中节点任务。	根据任务清单完成情况打分。
	小计			25
三、风险控制（25分）	财务风险控制	10	融资成本	5	当年综合融资成本率不超过8.5%年利率。融资实际年费率=（实际支付的借款利息+相关的融资成本）	融资成本≤8.5%得基本分；融资成本＞8.5%的，每超0.1%扣0.2分，扣完为止。
		11	资产负债率的控制	2	与上一年同口径对比有所下降。	资产负债率≤上年同口径资产负债率得基本分值；每大于一个百分点扣0.1分，扣完为止。
		12	收入现金比	4	销售商品、提供劳务收到的现金与主营业务收入之间比率不低于70%。收入现金比率=销售商品、提供劳务收到的现金/主营业务收入。	收入现金比率占比＞70%的得基本分值；占比≤70%的不得分，每低1个百分点扣0.5分，扣完为止。
		13	资金保障	5	到期债务及时足额还本付息。	每笔到期债务能够及时足额还本付息的得基本分；每笔到期债务未能及时还本付息的，每发现一例扣2分，扣完为止。
	内部控制及廉洁风险防范	14	三重一大事项制度的执行情况	3	严格按照公司章程落实重大事项制度及三重一大制度。	每发现一例未按制度执行的扣1分，扣完为止。
	内部控制及廉洁风险防范	15	规范企业制度管理	3	规范项目招标及合同签订；规范国有企业用人制度；建立健全内控制度并贯彻落实执行到位。	每发现一例未按制度执行的扣1分，扣完为止。
	其他风险防范	16	安全生产	2	落实安全生产主体责任，不发生重大安全生产事故。	经相关部门认定为重大安全生产事故的，考核实行一票否决；每发现一起未严格落实的扣0.5分，扣完为止。
	其他风险防范	17	信访维稳	1	积极解决企业经营过程中产生的各种不稳定因素。	出现向省级以上上访的不得分；向市级上访的，每出现一次扣0.5分，扣完为止。
	小计			25
四、国企党建（10分）	国企党建工作另行考核，考核内容主要有党风廉政、意识形态、基层党建。考核满分为100分，如考核得分低于80分的，不发放绩效年薪，考核得分在80分以上的（含80分），根据得分占比测算分值。
五、其他事项	加分事项	18	为县委、县政府或市委、市政府半年、年度观摩活动提供观摩点的。			每个县级项目加0.5分，市级项目加2分，加分上限为3分。
		19	获得县委县政府或市级以上表彰奖励的。			获得国家表彰和荣誉的加2分：获得省委、省政府综合表彰的加1分，单项表彰的加0.5分；获得省部委办局和市委、市政府综合表彰的加0.5分；获得县委、县政府综合表彰奖励的加0.5分；加分上限为3分。
		20	加强信息宣传工作。			完成省级以上宣传的每条加0.5分；市级新闻媒体宣传的每条加0.2分；县级新闻媒体宣传的每条加0.1分；加分上限为2分。
		21	公司资质等级评价（含子公司）。			每提高一级加2分。
		22	期间县委县政府交办的事项。			期间县委县政府交办重大工作事项的，年终由国资中心根据具体情况进行考核，累计加分不超过3分。
	减分事项	23	企业被上级或县直有关部门督查通报的。			被市级通报批评的每次扣1分，被县直有关部门通报批评的每次0.5分。
		24	加强财务管理、规范会计核算；定期报送财务报表。			不能按时报送财务报表的，发现1次扣0.1分；财务管理、会计核算不规范的，每发现一次扣0.1分。
		25	加强党风廉政建设，违反党风廉政规定，被上级通报的。			公司主职被纪律处分的，每出现一次扣5分；副职及以下员工被纪律处分的，每出现一次扣2分；收到移送司法机关处理的，按相关文件执行扣分。
		26	其他事项扣分。参照县相关文件规定标准执行。			根据具体情况酌情扣分。
六、附注		因政策性因素或政府指令调整，导致任务未完成的应酌情调整考核标准。
合计

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